مقدمه

ما به بحث پيرامون جايگاه نظريه سازماني در توسعه راهبردي و عملكرد اثر بخش موسسه هاي آموزشي پرداختیم  و در ادامه الگوهاي مديريت آموزشي از سه زاويه اهداف ساختار و محيط بيروني و اين نكته كه آيا تلفيق و سازگاري اين الگوها امكان پذير است و در نهايت چگونه ميتوان با بسط و توسعه يك نظريه عملكرد مديريت را بهبود بخشيد مورد بحث و بررسي قرار داده ایم.